Медицинская сестра

Обязанности:

• 1. Следит за своевременным получением результатов исследований из клинико-диагностической лаборатории и расклеивает их в медицинские карты амбулаторных больных.
  2.  Регулирует поток посещений путем фиксирования соответствующего времени в талонах повторных больных и выдачи им талонов.
  3.  Сообщает в картохранилище обо всех случаях передачи медицинских карт амбулаторных больных в другие кабинеты  с целью внесения соответствующей записи в журнал регистрации.
  4.  Измеряет больным во время амбулаторного приема по указанию врача  артериальное давление, вес, рост, температуру тела, помогать им при подготовке к врачебному осмотру.
  5.  Объясняет   больным способы и порядок подготовки к лабораторным,  инструментальным и   аппаратным исследованиям.
  6. Ведет учет диспансерных больных, своевременно вызывает их на прием к врачу, участвует в проведении диспансерных и других профилактических осмотрах.
  7.  Оформляет под контролем врача медицинскую документацию: направления на консультации во вспомогательные кабинеты, контрольные карты  диспансерного наблюдения, статистические талоны, направления на МСЭ.
  8. Контролирует работу младшего медицинского персонала кабинета.
•          Исполняет иные обязанности, предусмотренные должностной инструкцией.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                              

Требования:

• На должность медицинской сестры назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по специальности «Сестринское дело» базовой подготовки  или на базе среднего (полного) общего образования или начального профессионального образования; дополнительное образование по виду профессиональной деятельности; без опыта практической работы
•  

Условия:

• постоянная занятость;
• Оплата переезда к месту работы: оплата билетов всех членов семьи, оплата стоимости контейнера (до 5 тонн);
• Предоставление служебного жилья или частичная компенсация  стоимости найма жилья от 10 000 руб. в мес.;
• 1 раз в 2 года оплачиваем проезд к месту использования отпуска (по территории РФ) и обратно для работника и несовершеннолетних членов семьи;
• Выплачивается районный коэффициент в размере 70% (для всех видов начислений);
• Выплачивается надбавка за работу местностях, приравненных к районам Крайнего Севера – 50% ( до 30 лет: 10% - через 1 год работы, далее каждые 6 месяцев по 10%, до 50%; после 30 лет: каждый год работы по 10%, до 50%);
• Частично компенсируется санаторно-курортное лечение.
• Оплата переезда к месту работы: оплата билетов всех членов семьи, оплата стоимости контейнера (до 5 тонн);
• Предоставление служебного жилья или частичная компенсация  стоимости найма жилья от 10 000 руб. в мес.;
• 1 раз в 2 года оплачиваем проезд к месту использования отпуска (по территории РФ) и обратно для работника и несовершеннолетних членов семьи;
• Выплачивается районный коэффициент в размере 70% (для всех видов начислений);
• Выплачивается надбавка за работу местностях, приравненных к районам Крайнего Севера – 50% ( до 30 лет: 10% - через 1 год работы, далее каждые 6 месяцев по 10%, до 50%; после 30 лет: каждый год работы по 10%, до 50%);
• Частично компенсируется санаторно-курортное лечение.